El slogan \u201cModernizaci\u00f3n del r\u00e9gimen laboral para facilitar el proceso de generaci\u00f3n de empleo genuino\u201d est\u00e1 inspirado en aventuras similares en 1976, 1991, 1995, 2000 y 2017. La historia argentina muestra que la flexibilizaci\u00f3n no promueve el crecimiento del empleo y, menos a\u00fan, del trabajo de calidad. En el gobierno corean que esta ley viene a revertir el hecho de que no se genera empleo desde hace 15 a\u00f1os. En el a\u00f1o 2015, presidencia de CFK, se crearon m\u00e1s de 150.000 empleos privados. Tambi\u00e9n repiten que esta ley termina con la \u201cindustria del juicio\u201d, mientras que la realidad muestra que esa industria no existe. El 88% de las desvinculaciones se producen por renuncias, finalizaci\u00f3n del per\u00edodo de prueba o contrato de trabajo, o por jubilaciones. Solo el 12% que se desvincula por despidos sin causa, son factibles de ir a juicio y no todas llegan a dicha instancia.<\/span><\/p>\n Otro mito es que estos juicios son una pesada carga para las \u201cpobres\u201d empresas, lo que se derrumba a partir de la tendencia a la alta rotaci\u00f3n del mercado de trabajo en la Argentina, que indica que el 78% de los trabajadores tienen un promedio de 2 a\u00f1os en su puesto, mientras que solo el 10% de la masa formal supera los 10 a\u00f1os de antig\u00fcedad. El 55% de los asalariados informales se desempe\u00f1an en unidades productivas que tienen entre uno y 5 empleados. La reforma laboral persigue que esos trabajadores se \u201cformalicen\u201d, pero a trav\u00e9s del monotributo. Asimismo ampl\u00eda atribuciones de los empleadores para contratar de manera precaria y\/o para despedir. Por \u00faltimo, la sola ley no va a promover la generaci\u00f3n de empleo de calidad. Los mercados de trabajo m\u00e1s flexibles son los m\u00e1s inestables. Impulsan relaciones a corto plazo, con alta rotaci\u00f3n e imprevisibilidad para los trabajadores.<\/span><\/p>\n Nuestro pa\u00eds arrastra serios inconvenientes y precisa de transformaciones, controles y pol\u00edticas urgentes. Pero estos cambios los define y tracciona un clima, un modelo y un programa pol\u00edtico.<\/span><\/p>\n No olvidemos que cuando asume Nestor Kirchner con m\u00e1s desocupados (24%) que votos (22%), convoca en el Sal\u00f3n Blanco a dirigentes empresariales y sindicales para presentar un audaz programa de combate al empleo informal para salir del infierno de entonces, en el que el lema com\u00fan era \u201cm\u00e1s vale cualquier trabajo que ning\u00fan trabajo\u201d.<\/span><\/p>\n Est\u00e1 m\u00e1s que claro que, para hacer realidad esta ley regresiva, se necesita de un movimiento sindical atomizado y fragmentado. Por ello se intenta ampliar las actividades con l\u00edmites al derecho a huelga, que pasar\u00edan de 470 mil a 2.9 millones de trabajadores. Este procedimiento para establecer cu\u00e1les son las actividades esenciales y el criterio para seleccionarlas contradice las normas de la OIT. Igual retroceso es el pase de los convenios de trabajo (hoy por rama) para pasar a serlo por empresa.<\/span><\/p>\n Nuestro sindicalismo, con avances y retrocesos, est\u00e1 en proceso de renovaci\u00f3n y tuvo algunos puntos de acumulaci\u00f3n desde que asumi\u00f3 Javier Milei. Moviliz\u00f3 inmediatamente con paro general luego de la asunci\u00f3n, luego en las jornadas del 24 de marzo y del 1 de mayo, y acompa\u00f1\u00f3 institucionalmente las luchas universitarias, y conflictos m\u00e1s sectoriales. El \u00faltimo 18 de diciembre se logr\u00f3 una movilizaci\u00f3n importante que complet\u00f3 la pelea y resistencia parlamentaria en la que la vocera designada Patricia Bullrich pas\u00f3 de la burla (\u201cque se manifiesten por la vereda que vamos a aplicar el protocolo\u201d) a patear el tratamiento de la reforma para el 10 de febrero. Solo si persistimos en la lucha y organizaci\u00f3n por abajo vamos a resistir y torcer la embestida contra los derechos conquistados.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" REFORMA LABORAL: NI NOVEDOSA NI MODERNA Un traje a medida para el capital financiero El slogan \u201cModernizaci\u00f3n del r\u00e9gimen laboral para facilitar el proceso de generaci\u00f3n de empleo genuino\u201d est\u00e1 inspirado en aventuras similares en 1976, 1991, 1995, 2000 y 2017. 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